Salarios justos y los mejores precios de limpieza de Suiza Más información

8 Gründe warum Suuber super ist

Suuberwoman

suuberman y SUUBERmujer

Sie suchen noch eine Reinigungskraft für Ihren Privathaushalt, sind aber unschlüssig wo Sie eine passende und vertrauenswürdige Lösung finden? Wir bei SUUBER machen ein paar Dinge anders, wenn es um die Vermittlung von Putzfrauen und Putzmännern geht. Das bringt Ihnen etwas und den Reinigungskräften! Lesen Sie in unserem Beitrag, was die Vorteile sind, wenn Sie über SUUBER buchen.

1. Professionelle Reinigung und unterstützende Haushaltstätigkeiten für jedes Budget

Uns ist klar, dass eine Haushaltshilfe für viele Haushalte ein Luxus ist. Viele Plattformen bieten auch nur starre Preismodelle an und die Putzfrauen und Putzmänner verdienen dabei auch noch den absoluten Mindestlohn. Das muss nicht so sein. Bei uns können Sie flexibel eine Reinigungshilfe wählen nach Ihren Preisvorstellungen und einigen sich mit der Reinigungskraft individuell auf einen Salario por hora. So profitieren beide Parteien. In unserem Angebot sind immer alle Versicherungen inbegriffen, so dass Sie kein schlechtes Gewissen haben oder sich Sorgen um rechtliche Fragen machen müssen. Wir möchten auf unserer Plattform den Reinigungskräften eine faire Anstellung bieten und Ihnen helfen weg vom Schwarzmarkt zu kommen. Helfen Sie uns dabei!

„Auch wenn Sie bereits eine Reinigungskraft haben und mit den Formalitäten überfordert sind, können Sie auf unsere Plattform wechseln und so die Abrechnung und Versicherung an die Profis abgeben. So sind Sie und Ihre Putzfrau/Putzmann auf der sicheren Seite. SUUBER putzt und SUUBER agstellt.“

2. Einfach Reinigungskräfte finden in Ihrer Region

Unsere Plattform ist stetig am Wachsen und mehr Reinigungskräfte gesucht. So finden Sie bei uns eine grosse Auswahl an professionellen Putzhilfen in Ihrer Region. Kurze Arbeitswege und flexible Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen ruckzuck eine passende Haushaltshilfe zu finden. Sollte es dann doch einmal nicht passen, müssen Sie den Vertrag nicht weiterführen und können nach Alternativen Ausschau halten.

3. Komplette Abwicklung aller administrativen Formalitäten (inkl. Anmeldung, Versicherung, Arbeitsvertrag)

Sparen Sie sich den ganzen Aufwand und überlassen Sie den uns. Wir haben über 10 Jahre Erfahrung in der Versicherungsbranche und können Ihnen sehr vorteilhafte Konditionen für Versicherungen bieten, so dass Sie nicht mehr zahlen und Ihre Putzfrau und Sie trotzdem rundum SUUBER versichert sind. Die Versicherung für Ihre Putzfrau/Putzmann umfasst AHV/IV, EO, ALV, KV, UV plus Ihr Haushalt ist auch mitversichert. Mit der treuhänderischen Vollmacht erledigen wir alle Korrespondenz und Administration, betreffend der Reinigungskraft, für Sie. Sie buchen einfach den Termin, unterschreiben das Treudhandsmandat, das uns berechtigt in Ihrem Namen die Abwicklung der Formalitäten und Lohnzahlungen vorzunehmen, und geniessen das gute Gefühl einer suuberen Wohnung.

4. Transparente Infos über Reinigungskräfte

Dank unserem ausführlichen Profil erfahren Sie im Voraus, wer die Person ist und wie viel Erfahrung sie bereits mitbringt. Die Entscheidung liegt also ganz bei Ihnen und Sie haben die volle Kontrolle darüber, wer zu Ihnen nach Hause kommt. Wir verlangen von allen Reinigungskräften einen gültigen Strafregisterauszug sowie eine Arbeitsbewilligung, falls notwendig. Dank der Hausratsversicherung sind Sie rundum abgesichert, falls doch einmal etwas passiert. So schaffen wir Vertrauen!

5. Keine versteckten Kosten

En Anmeldung auf unserer Plattform ist kostenlos für alle Teilnehmer und so können Sie sich in Ruhe einmal umschauen. Sobald Sie jemanden passendes gefunden haben und sie sich auf einen Preis geeinigt haben (den sie und die Putzkraft mitbestimmen) kommt es zum Vertragsabschluss. Erst hier wird die Zahlung fällig. Eine einmalige Gebühr von CHF 39.00 deckt die Kosten der Anmeldung und Abschluss der Versicherungen für die Putzfrau/Putzmann ab. Danach zahlen Sie jeweils nur den vereinbarten Stundenlohn. Sie erhalten eine detaillierte Lohnabrechnung und volle Transparenz über unsere Kostenstruktur sowie den effektiven Nettolohn für die Putzfrau/Putzmann. Ein gutes Gefühl, dass alles SUUBER ist oder?Strafregisterauszug sowie eine Arbeitsbewilligung, falls notwendig. Dank der Hausratsversicherung sind Sie rundum abgesichert, falls doch einmal etwas passiert. So schaffen wir Vertrauen!

6. Einfacher Anmeldeprozess

In wenigen Minuten haben Sie Ihr Profil und eine Jobbeschreibung erstellt, die erklärt was Sie suchen und was Ihre Lohnvorstellungen sind. So haben Arbeitnehmer ein klares Bild davon was Sie erwarten und können sich entsprechend auf Ihr Jobangebot bewerben. Laden Sie sich noch schnell das Treuhands-Mandat als PDF herunter, unterschreiben Sie dieses und laden Sie es in Ihrem Profil wieder hoch. So haben Sie alle notwendigen Schritte erfüllt um Ihren ersten SUUBERhero zu buchen. Schnell und einfach.

7. Schneller Kundenservice und Zufriedenheitsgarantie

Ihre Zufriedenheit liegt uns am Herzen. Sollten Sie Fragen haben oder einmal Hilfe brauchen, können Sie sich auf allen Plattformen (Facebook, Instagram) und per E-Mail oder Telefon direkt bei uns melden. Wir sind für Sie da! Auch wenn Sie einmal nicht zufrieden sein sollten mit der Dienstleistung Ihrer Reinigungskraft, helfen wir gerne dabei, eine Lösung zu finden. Es gibt für alles eine SUUBERe Lösung.

8. Transparente und faire Preise

Im Vergleich mit anderen Reinigungsagenturen und Vermittlungsplattformen schneidet SUUBER, was den Nettolohn für die Reinigungskräfte betrifft, besser ab. Dank vorteilhaften Versicherungsverträgen können wir Ihnen diese Preisvorteile weitergeben. Sie müssen dabei keine Abstriche in der Qualität oder Sicherheit für die Reinigungskräfte machen. Dank unserem effizienten und kleinen Team berechnen wir nur eine kleine Marge und ermöglichen so den SUUBERheros mehr Nettolohn. Denn wir finden, dass 1/3 des Stundenlohns lieber den wahren Helden zugutekommen soll. Sie bezahlen dabei gleich viel oder weniger (je nach Ihrem Budget) und erhalten genau die gleichen Benefits, ohne schlechtes Gewissen. Win-Win für alle!

Deja un comentario

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Contribuciones similares

La oficina no es sólo un lugar donde se realizan tareas profesionales, sino también un espacio donde prosperan la creatividad, la productividad y el trabajo en equipo.

Suuberwoman

Condiciones generales

AGB b13be8d.myraidbox.de

1. definiciones

En estas condiciones generales se utilizan los siguientes términos: Socio contractual: Cualquier persona física que haya celebrado un contrato de mandato o un contrato de plataforma b13be8d.myraidbox.de con PersonalApp AG. Usuario: cualquier persona física que utilice la plataforma b13be8d.myraidbox.de de PersonalApp AG. Empleador: toda persona física que haya suscrito un contrato de mandato con PersonalApp AG. Empleado: cualquier persona física que haya celebrado un contrato de plataforma b13be8d.myraidbox.de con PersonalApp AG. Sitio web/plataforma: "plataforma b13be8d.myraidbox.de" o "b13be8d.myraidbox.de".

2º ámbito de aplicación

Las presentes Condiciones Generales se aplican a todas las relaciones contractuales que PersonalApp AG, con sede en Zúrich, establece con sus socios contractuales y a cualquier uso de la plataforma de Internet b13be8d.myraidbox.de.

3. reservas contractuales

Los servicios prestados por PersonalApp AG son únicamente los previstos expresamente en los contratos acordados y firmados por PersonalApp AG.

4. obligación de tratamiento a través de PersonalApp AG

Si se establece una relación laboral entre empleado y empleador a través de la plataforma b13be8d.myraidbox.de, la contratación deberá realizarse a través de PersonalApp AG. Queda prohibido liquidar el empleo mediado fuera de la plataforma b13be8d.myraidbox.de. En caso de infracción, el empleador deberá abonar una indemnización de 500 CHF.

5. inicio y fin de la relación contractual

Los contratos que PersonalApp AG celebra con sus socios contractuales determinan su validez temporal. La rescisión debe comunicarse a la otra parte por escrito. Los efectos jurídicos correspondientes sólo surtirán efecto en el momento de la recepción. Se llama la atención de los socios contractuales sobre el hecho de que la finalización de la relación contractual conlleva la finalización de la cobertura del seguro. Por lo tanto, los empresarios deben adoptar las medidas necesarias para asegurar a sus empleados contra accidentes y proporcionarles todas las demás coberturas de seguro que incumben al empresario, en particular en el ámbito de las prestaciones profesionales.

6. acceso al sitio web

PersonalApp AG gestiona su plataforma de Internet libremente y se reserva el derecho a rechazar posibles socios contractuales sin indicar los motivos. Determinados servicios de la plataforma sólo son accesibles previa celebración de un contrato o registro. Por lo general, el sitio web está accesible las 24 horas del día. No obstante, PersonalApp AG no se hace responsable de las interrupciones temporales ni del bloqueo de cuentas cuyo uso parezca inadecuado, ilegal o inmoral. En caso de incumplimiento de las Condiciones Generales, PersonalApp AG podrá bloquear el acceso del usuario a la información y los servicios ofrecidos en el sitio web en cualquier momento y sin previo aviso. En caso de daños causados por el incumplimiento de estas condiciones por parte del cliente, PersonalApp AG se reserva el derecho a reclamar daños y perjuicios, además de la omisión del uso indebido.

7. relación entre el empresario y el empleado limpiador

El cliente que se registra como empleador en b13be8d.myraidbox.de es responsable de seleccionar al limpiador deseado. Los acuerdos sobre el contenido del contrato de trabajo (salario, horario, ubicación, etc.) se realizan exclusivamente entre el empleado y el empleador. Al empleado se le proporciona una aplicación con función de geolocalización de PersonalApp AG, que puede utilizarse para llevar a cabo y comprobar la contabilidad del tiempo. El objetivo principal de la app con geotracking es controlar el rendimiento (cumplimiento de la jornada laboral acordada con el empresario).

8 Obligaciones contractuales con PersonalApp AG

El contrato celebrado entre PersonalApp AG y sus socios contractuales determina las obligaciones respectivas de las partes. El contrato de mandato autoriza a PersonalApp AG a representar al socio contractual frente a terceros afectados. En el marco de la celebración del contrato, el empleador puede autorizar adicionalmente a PersonalApp AG, mediante un poder notarial, a llevar a cabo las acciones previstas en el contrato. El empresario y el trabajador se comprometen a liquidar la totalidad de la relación laboral a través de la plataforma b13be8d.myraidbox.de. No está permitida ninguna liquidación fuera de la plataforma b13be8d.myraidbox.de, por ejemplo, mediante la presentación de documentos de liquidación en la caja de compensación. Los socios contractuales se comprometen a facilitar en el sitio web de PersonalApp AG únicamente datos correctos, tanto personales como relativos a la relación laboral (por ejemplo, horas trabajadas). Cualquier cambio en la relación laboral o en los datos personales deberá comunicarse a PersonalApp AG en un plazo de 14 días. En caso de incumplimiento de las obligaciones mencionadas, PersonalApp AG se reserva el derecho a cobrar al culpable por separado el trabajo adicional causado a razón de 120 CHF (sin IVA) por hora o a reclamar una indemnización.

9. obligaciones financieras

Tras la celebración del contrato, PersonalApp AG crea una cuenta personal para el socio contractual, en la que éste realiza pagos por adelantado para que PersonalApp AG pueda prestar sus servicios. El importe que debe abonar el socio contractual puede consultarse en el área privada de clientes del sitio web de PersonalApp AG. El socio contractual empleador es responsable de cumplir puntualmente con los pagos adeudados. El empleador deberá comunicar cualquier reclamación en el plazo de tres días laborables; de lo contrario, el pedido se reconocerá automáticamente como realizado.Los pagos a favor del empleado se realizan mensualmente tras la confirmación del trabajo. Si un empleado se ausenta del trabajo sin excusa, se extingue el derecho a la remuneración y ésta se abona a su vez en la cuenta del cliente.

10. remuneración/comisión

PersonalApp AG informa con transparencia de los costes de seguros y administración. Estos se utilizan para financiar las operaciones en curso.

11. garantía de satisfacción

Si un pedido no se completa a satisfacción del cliente, el empleado está obligado a rectificar en consecuencia. No obstante, el cliente debe fijar plazos realistas y establecer prioridades en consecuencia.

12 Garantías y descargos de responsabilidad

PersonalApp AG presta todos los servicios acordados contractualmente sobre la base de las horas reales trabajadas, comunicadas por el socio contractual a través de la plataforma b13be8d.myraidbox.de. PersonalApp AG no está obligada a realizar la facturación de conformidad con el contrato si la actividad del empleado no se ha registrado en el portal del cliente del sitio web de PersonalApp AG o si la cuenta del cliente tiene un saldo insuficiente. PersonalApp AG informará al socio contractual de tal deficiencia a más tardar en la fecha prevista para el pago del salario. PersonalApp AG declina toda responsabilidad por las cotizaciones a la seguridad social o de otro tipo debidas a información incompleta o faltante facilitada por el socio contractual o a pagos anticipados insuficientes a favor de PersonalApp AG. PersonalApp AG no se hace responsable de una posible infrafinanciación del fondo de compensación debido al cobro posterior de las cotizaciones. Como empleador, el socio contractual es el único responsable de la correcta ejecución de la relación laboral. PersonalApp AG rechaza cualquier responsabilidad derivada de litigios de derecho laboral entre el socio contractual y su empleado.

13. seguridad informática y cookies

PersonalApp AG se compromete a proteger todos los datos personales y a garantizar que los sistemas informáticos, programas u otro software bajo su control correspondan al estado actual de la tecnología de seguridad. Los usuarios deben garantizar la seguridad de todos los sistemas informáticos, programas u otro software bajo su control. En particular, PersonalApp AG utiliza redes seguras que están protegidas por cortafuegos estándar del sector y una contraseña. PersonalApp AG cuenta con medidas de seguridad para evitar la pérdida, el uso indebido y la alteración de los datos de los usuarios. La plataforma de Internet de PersonalApp AG utiliza las denominadas cookies. PersonalApp AG llama la atención de las partes contratantes sobre el hecho de que el rechazo de las cookies puede implicar que determinados servicios y funciones de la plataforma de Internet no puedan utilizarse en su totalidad.

14. protección de datos

PersonalApp AG se compromete a no transmitir a terceros los datos personales intercambiados en la plataforma, salvo obligación legal. PersonalApp AG garantiza que el tratamiento de los datos personales se lleva a cabo de conformidad con la normativa aplicable en materia de protección de datos y se compromete a transmitir los datos facilitados por la parte contratante relativos a su persona o a su empleado (nombre, dirección, fecha de nacimiento, número de AHV, estado civil, tipo de permiso de residencia, etc.) exclusivamente a las compañías de seguros sociales u otras compañías de seguros en función de las prestaciones acordadas, así como a la administración fiscal cantonal. Mediante la firma del contrato con PersonalApp AG y el uso de la plataforma, las partes contratantes declaran su consentimiento al tratamiento de sus datos personales para los fines mencionados. PersonalApp AG llama la atención de cada usuario sobre el hecho de que es responsable de la protección de los datos a los que accede a través del sitio web y de que debe cumplir la normativa suiza sobre protección de datos, independientemente del país en el que se encuentre. Para más información sobre la recopilación y el tratamiento de datos, consulte la Política de privacidad, que también se encuentra en el sitio web b13be8d.myraidbox.de.

15. cláusula de separabilidad

La posible invalidez de una o varias de las disposiciones mencionadas no afecta a la validez de las presentes Condiciones generales ni a los contratos firmados entre PersonalApp AG y sus socios contractuales.

16 Jurisdicción y ley aplicable

Todas las relaciones contractuales entre PersonalApp AG y sus socios contractuales están sujetas al derecho sustantivo suizo, independientemente de su lugar de residencia. El lugar exclusivo de jurisdicción es Zúrich. Estado: 30.10.2019.

En caso de duda, se aplica la versión alemana.