Salários justos e ainda os melhores preços de limpeza na Suíça Saiba mais
Quer registar e segurar corretamente o seu pessoal de limpeza? É fácil com a ajuda da SUUBER ou da Quitt. Utilize esta calculadora de custos para comparar os custos de mão de obra da sua empregada de limpeza com a SUUBER e a Quitt.
As informações aplicam-se ao Cantão de Zurique.
O cálculo dos custos totais de mão de obra para ambos os prestadores de serviços de limpeza inclui também os seguros KTG, de responsabilidade civil e UVG, para além da necessária segurança social.
É de referir que com o Quitt tem de encontrar o produto de limpeza por si próprio, enquanto que com o SUUBER pode selecionar o produto de limpeza diretamente na plataforma.
O Manter a casa limpanem sempre é fácil. Especialmente com um trabalho exigente e muitos compromissos privados, é, por isso, um alívio deixar a limpeza das suas próprias quatro paredes para outra pessoa.
No entanto, o registo, o seguro e a investigação custam tempo e dinheiro. Graças a Suuber e alguns outros fornecedores que reúnem clientes privados e empresas de limpeza, este passo é muito fácil.
A fim de melhorar constantemente o nosso serviço, comparamos deliberadamente a nossa plataforma com a da concorrência. Por isso, faça o seu próprio julgamento da SUUBER, Quitt and Co. para poupar dinheiro e beneficiar de uma excelente oferta ao mesmo tempo.
Com b13be8d.myraidbox.com Como primeiro passo, decida se está à procura de um Procura de uma empregada de limpeza ou um Procura um emprego como empregada de limpeza. Depois de introduzir o código postal, será diretamente encaminhado para a pesquisa da zona em causa.
Pode ver os perfis de várias empresas de limpeza e contactá-las diretamente em pessoa. Para tornar a pesquisa ainda mais pormenorizada, podem ser utilizados pormenores adicionais, como a passagem a ferro.
Também é possível pesquisar por salário, para que possa ver diretamente os custos em que vai incorrer ou o salário líquido que o empregado de limpeza vai receber.
Na página inicial do Quitt, pode começar diretamente como empregador, clicando no botão "Get started now". No passo seguinte, selecione a área em que gostaria de trabalhar. Para além dos auxiliares de limpeza, pode também selecionar os segmentos "Assistência a crianças e idosos" e "Outros".
Clique em "Ajuda à limpeza" e introduza o montante que pretende pagar por hora. É apresentado um valor médio (de CHF 28) para facilitar a seleção. Segue-se a seleção do intervalo e um resumo. Os detalhes adicionais só serão visíveis após a conclusão do registo, pelo que, infelizmente, não é possível avaliar antecipadamente se uma empregada de limpeza está disponível na respectiva região.
Pode registar-se como empregado de limpeza através de uma janela separada.
Aqui encontrará uma visão geral dos aspectos mais importantes:
Critério | Suuber | Recibo |
Conceção visual | Muito apelativo (+++) | Apelativo (++) |
Compreensão (para os clientes) | Muito fácil (+++) | Muito fácil (+++) |
Compreensão (para o pessoal de limpeza) | Muito fácil (+++) | Simples (++) |
Tanto a Quitt como a SUUBER seguem um conceito semelhante e actuam como intermediários. Os seguros e o emprego não estão incluídos neste domínio.
Felizmente, nem a quitt.ch nem a b13be8d.myraidbox.de exigem que as empresas de limpeza e os clientes se preocupem com seguros adicionais, uma vez que todos os seguros relevantes estão incluídos no pacote de serviços. Assim, não tem de se preocupar com os pormenores do AHV, IV, ALV e EO.
Os custos de seguro e de serviço podem ser consultados de forma transparente em ambos os portais.
Com Suuber todos os danos materiais estão cobertos a partir de 500 CHF (limite de minimis). Assim, se uma pequena pedra riscar a vidraça de uma janela e esta tiver de ser substituída, o seguro cobre também danos no valor de CHF 5.000, 10.000 ou 20.000.
Enquanto o seguro está incluído na SUUBER, na Quitt tem a opção de o adicionar. Esta opção aumenta a tarifa horária e é necessário pagar uma taxa anual. O seguro do recheio da casa de Quitt cobre danos até um máximo de CHF 3.000 (com uma franquia de CHF 50). Por conseguinte, os danos graves podem tornar-se um problema aqui.
Em b13be8d.myraidbox.de, cada cliente tem a possibilidade de avaliar a sua própria empregada doméstica. No entanto, os empregadores ainda não têm a possibilidade de avaliar as empregadas de limpeza.
Com o Quitt, os clientes podem avaliar o serviço como um todo. No entanto, não existe uma opção de avaliação pessoal e, por conseguinte, direta.
Ambos os portais permitem o contacto direto entre as empresas de limpeza e os clientes. Tanto a Quitt como a SUUBER actuam apenas como intermediários e proporcionam proteção jurídica e a Registo adequado.
É possível especificar individualmente, qual o preço adequado para si. Isto significa que apenas os empregadores e os trabalhadores da limpeza cujas ideias coincidam se encontrarão.
Normalmente, o preço por hora situa-se entre CHF 24 e CHF 30 (líquido). Na SUUBER, a taxa de serviço é de CHF 1,40 por hora, enquanto na Quitt existem vários modelos em que poupa mais quanto maior for o seu orçamento de limpeza.
Por exemplo, uma taxa fixa de 990 CHF por ano não implica uma taxa de comissão, enquanto uma taxa fixa de 120 CHF por ano implica uma taxa de comissão de 5 CHF % e nenhuma taxa implica uma taxa de comissão de 8 CHF %.
O quadro seguinte, relativo às comissões por hora, facilita a comparação entre a SUUBER e a Quitt (com os três programas diferentes) para um salário bruto de CHF 36:
Como se pode ver na comparação, a SUUBER é claramente a escolha mais favorável em todos os exemplos.
A SUUBER não cobra quaisquer taxas adicionais. A Quitt também inclui no preço as contribuições para a segurança social. No entanto, existem custos adicionais para o seguro abrangente do recheio da casa.
Sim, é claro. Pode mudar para a SUUBER em qualquer altura e poupar dinheiro. Depois de se registar com sucesso na plataforma, pode criar um serviço de limpeza e, em seguida, convidar a sua empregada de limpeza preferida para esse serviço. A sua empregada de limpeza é então automaticamente assegurada e corretamente registada.
Tanto no site b13be8d.myraidbox.de como no site quitt.ch, é o próprio empregado de limpeza que decide qual o salário por hora que considera adequado.
Inicialmente, é aconselhável orientar-se pelos valores médios. Entre 24 e 30 CHF é razoável. O preço bruto para o cliente é sempre apresentado para que também possa estar atento.
O salário só é pago pelas horas efetivamente trabalhadas e não pelos dias de doença.
O registo é gratuito. Só são cobradas taxas de serviço se aceitar um emprego. No entanto, como pode definir um salário líquido, isto é claro e transparente. Ao mesmo tempo, poupa muito trabalho administrativo, uma vez que todos os recibos de vencimento podem ser acedidos através do SUUBER ou do Quitt.
Ainda não tomou uma decisão? Então, dê uma vista de olhos ao resumo que se segue.
Facilite as coisas para si e registe-se com os seus dados em b13be8d.myraidbox.de. Pode encontrar rápida e facilmente uma empregada de limpeza ou oferecer os seus serviços.
AGB b13be8d.myraidbox.de
1. definições
Os seguintes termos são utilizados nestes termos e condições: Parceiro contratual: Qualquer pessoa singular que tenha celebrado um contrato de mandato ou um contrato de plataforma b13be8d.myraidbox.de com a PersonalApp AG. Utilizador: Qualquer pessoa singular que utilize a plataforma b13be8d.myraidbox.de da PersonalApp AG. Empregador: qualquer pessoa singular que tenha celebrado um contrato de mandato com a PersonalApp AG. Empregado: Qualquer pessoa singular que tenha celebrado um contrato da plataforma b13be8d.myraidbox.de com a PersonalApp AG. Sítio Web/plataforma: "plataforma b13be8d.myraidbox.de" ou "b13be8d.myraidbox.de"
2º domínio de aplicação
Os presentes Termos e Condições Gerais aplicam-se a todas as relações contratuais que a PersonalApp AG, com sede em Zurique, vincula aos seus parceiros contratuais e a qualquer utilização da plataforma da Internet b13be8d.myraidbox.de.
3. reservas contratuais
Os serviços prestados pela PersonalApp AG são apenas aqueles que estão expressamente previstos nos contratos acordados e assinados pela PersonalApp AG.
4. obrigação de processamento através da PersonalApp AG
Se uma relação de trabalho entre empregado e empregador for estabelecida através da plataforma b13be8d.myraidbox.de, a contratação deve ser efectuada através da PersonalApp AG. É proibido celebrar o contrato de trabalho mediado fora da plataforma b13be8d.myraidbox.de. Em caso de infração, o empregador terá de pagar uma indemnização de 500 francos suíços.
5. início e fim da relação contratual
Os contratos que a PersonalApp AG celebra com os seus parceiros contratuais determinam a sua validade em termos de tempo. A rescisão deve ser comunicada à outra parte por escrito. Os efeitos legais correspondentes só entram em vigor no momento da receção. Chama-se a atenção dos parceiros contratuais para o facto de que o fim da relação contratual implica o fim da cobertura do seguro. A entidade patronal deve, por conseguinte, tomar as medidas necessárias para segurar os seus trabalhadores contra acidentes e proporcionar-lhes todas as outras coberturas de seguro que lhe incumbem, nomeadamente no domínio da previdência profissional.
6. acesso ao sítio web
A PersonalApp AG gere a sua plataforma de Internet livremente e reserva-se o direito de recusar potenciais parceiros contratuais sem indicar os motivos. Alguns serviços da plataforma só se tornam acessíveis após a celebração de um contrato ou de um registo. O sítio Web está geralmente acessível 24 horas por dia. No entanto, a PersonalApp AG não assume qualquer responsabilidade por interrupções temporárias ou pelo bloqueio de contas cuja utilização pareça ser imprópria, ilegal ou imoral. Em caso de violação das Condições Gerais, a PersonalApp AG pode bloquear o acesso do utilizador às informações e aos serviços oferecidos no sítio Web, em qualquer momento e sem aviso prévio. Em caso de danos causados pela violação destes termos e condições por parte do cliente, a PersonalApp AG reserva-se o direito de exigir uma indemnização por danos, para além da omissão de utilização indevida.
7. relação entre empregador e empregado mais limpa
O cliente que se regista como empregador em b13be8d.myraidbox.de é responsável pela seleção do empregado de limpeza pretendido. Os acordos sobre o conteúdo do contrato de trabalho (salário, horário, local, etc.) são feitos exclusivamente entre o empregado e o empregador. O trabalhador recebe uma aplicação com função de geolocalização da PersonalApp AG, que pode ser utilizada para efetuar e controlar o registo das horas. O principal objetivo da aplicação com geolocalização é controlar o desempenho (cumprimento do horário de trabalho acordado com a entidade patronal).
8 Obrigações contratuais para com a PersonalApp AG
O contrato celebrado entre a PersonalApp AG e os seus parceiros contratuais determina as respectivas obrigações das partes. O contrato de mandato autoriza a PersonalApp AG a representar o parceiro contratual perante terceiros afectados. No âmbito da celebração do contrato, a entidade patronal pode, além disso, autorizar a PersonalApp AG, através de uma procuração, a realizar as acções previstas no contrato. A entidade patronal e o trabalhador comprometem-se a regularizar a totalidade da relação laboral através da plataforma b13be8d.myraidbox.de. Não é permitida qualquer regularização fora da plataforma b13be8d.myraidbox.de, por exemplo, através da apresentação de documentos de regularização à caixa de compensação. Os parceiros contratuais comprometem-se a fornecer apenas dados correctos na página de Internet da PersonalApp AG, tanto pessoais como relativos à relação laboral (por exemplo, horas trabalhadas). Quaisquer alterações à relação laboral ou aos dados pessoais devem ser comunicadas à PersonalApp AG no prazo de 14 dias. Em caso de incumprimento das obrigações acima mencionadas, a PersonalApp AG reserva-se o direito de cobrar separadamente à parte culpada pelo trabalho adicional causado, à razão de CHF -120 (sem IVA) por hora, ou de exigir uma indemnização.
9. obrigações financeiras
Após a celebração do contrato, a PersonalApp AG cria uma conta pessoal para o parceiro contratual, para a qual o parceiro contratual efectua pagamentos antecipados de forma a permitir que a PersonalApp AG preste os seus serviços. O montante a ser pago pelo parceiro contratual pode ser acedido na área privada do cliente do website da PersonalApp AG. O parceiro contratual empregador é responsável pelo cumprimento atempado dos pagamentos devidos. A entidade patronal deve comunicar quaisquer reclamações no prazo de três dias úteis - caso contrário, a encomenda é automaticamente reconhecida como concluída. Se o trabalhador faltar injustificadamente ao trabalho, o direito à remuneração caduca e esta é, por sua vez, creditada na conta do cliente.
10. remuneração/comissão
A PersonalApp AG reporta de forma transparente os custos de seguros e administração. Estes são utilizados para financiar as operações em curso.
11. garantia de satisfação
Se uma encomenda não for concluída de forma satisfatória para o cliente, o trabalhador é obrigado a retificar a situação em conformidade. No entanto, o cliente deve fixar prazos realistas e estabelecer prioridades em conformidade.
12 Garantias e declarações de exoneração de responsabilidade
A PersonalApp AG presta todos os serviços contratualmente acordados com base nas horas efetivamente trabalhadas, tal como comunicadas pelo parceiro contratual através da plataforma b13be8d.myraidbox.de. A PersonalApp AG não é obrigada a efetuar a faturação de acordo com o contrato se a atividade do trabalhador não tiver sido registada no portal do cliente do website da PersonalApp AG ou se a conta do cliente tiver um saldo de crédito insuficiente. A PersonalApp AG informará o parceiro contratual de tal deficiência o mais tardar na data prevista para o pagamento do salário. A PersonalApp AG não se responsabiliza por contribuições para a segurança social ou outras contribuições devido a informações incompletas ou em falta fornecidas pelo parceiro contratual ou pagamentos antecipados insuficientes a favor da PersonalApp AG. A PersonalApp AG não é responsável por um possível subfinanciamento do fundo de compensação devido à cobrança subsequente de contribuições. Enquanto empregador, o parceiro contratual é o único responsável pela correcta execução da relação laboral. A PersonalApp AG rejeita qualquer responsabilidade decorrente de litígios laborais entre o parceiro contratual e o seu empregado.
13. segurança informática e cookies
A PersonalApp AG compromete-se a proteger todos os dados pessoais e a garantir que os sistemas informáticos, programas ou outro software sob o seu controlo correspondem ao estado atual da tecnologia de segurança. Os utilizadores devem garantir a segurança de todos os sistemas informáticos, programas ou outro software sob o seu controlo. Em particular, a PersonalApp AG utiliza redes seguras que estão protegidas por firewalls padrão da indústria e uma palavra-passe. A PersonalApp AG tem medidas de segurança em vigor para evitar a perda, utilização indevida e alteração dos dados do utilizador. A plataforma de Internet da PersonalApp AG utiliza os chamados cookies. A PersonalApp AG chama a atenção dos parceiros contratuais para o facto de que a rejeição de cookies pode significar que determinados serviços e funções da plataforma da Internet não podem ser totalmente utilizados.
14. proteção de dados
A PersonalApp AG compromete-se a não transmitir a terceiros os dados pessoais trocados na plataforma, exceto se existir uma obrigação legal. A PersonalApp AG garante que o tratamento dos dados pessoais é efectuado em conformidade com os regulamentos de proteção de dados aplicáveis e compromete-se a transmitir os dados fornecidos pelo parceiro contratual relativos à sua pessoa ou ao seu empregado (nome, morada, data de nascimento, número AHV, estado civil, tipo de autorização de residência, etc.) exclusivamente às companhias de seguros sociais ou outras companhias de seguros, em conformidade com as prestações acordadas, bem como à administração fiscal cantonal. Ao assinar o contrato com a PersonalApp AG e ao utilizar a plataforma, os parceiros contratuais declaram o seu consentimento para o processamento dos seus dados pessoais para os fins acima mencionados. A PersonalApp AG chama a atenção de todos os utilizadores para o facto de serem responsáveis pela proteção dos dados a que acedem através do sítio Web e de terem de cumprir os regulamentos suíços de proteção de dados, independentemente do país onde se encontrem. Para mais informações sobre a recolha e o tratamento de dados, consulte a Política de Privacidade, que também pode ser encontrada no sítio Web b13be8d.myraidbox.de.
15. Cláusula de separação
A eventual invalidade de uma ou mais das disposições acima mencionadas não afecta a validade dos presentes Termos e Condições Gerais ou dos contratos assinados entre a PersonalApp AG e os seus parceiros contratuais.
16 Local de jurisdição e lei aplicável
Todas as relações contratuais entre a PersonalApp AG e os seus parceiros contratuais estão sujeitas ao direito substantivo suíço, independentemente do seu local de residência. O local exclusivo de jurisdição é Zurique. Estado: 30.10.2019.
Em caso de dúvida, aplica-se a versão alemã.
