Salarios justos y los mejores precios de limpieza de Suiza Más información
¿Quiere dar de alta y asegurar correctamente a su personal de limpieza? Es fácil con la ayuda de SUUBER o Quitt. Utilice esta calculadora de costes para comparar los costes laborales de su limpiadora con SUUBER y Quitt.
La información se aplica al cantón de Zúrich.
El cálculo de los costes laborales totales de ambos proveedores de limpieza incluye también los seguros KTG, de responsabilidad civil y UVG, además de los seguros sociales necesarios.
Cabe mencionar que con Quitt tiene que encontrar el limpiador usted mismo, mientras que con SUUBER puede seleccionar el limpiador directamente en la plataforma.
En Mantener limpio el hogarno siempre es fácil. Sobre todo con un trabajo exigente y muchos compromisos privados, por eso es un alivio dejar en manos de otro la limpieza de tus propias cuatro paredes.
Sin embargo, el registro, el seguro y la investigación cuestan tiempo y dinero. Gracias a Suuber y algunos otros proveedores que ponen en contacto a clientes particulares y limpiadores, este paso es muy fácil.
Con el fin de mejorar constantemente nuestro servicio, comparamos deliberadamente nuestra plataforma con la competencia. Así que haga su propio juicio de SUUBER, Quitt and Co. para ahorrar dinero y beneficiarse al mismo tiempo de una excelente oferta.
Con b13be8d.myraidbox.com Como primer paso, decida si busca un Búsqueda de una señora de la limpieza o un Busco trabajo como limpiador. Tras introducir el código postal, accederá directamente a la búsqueda de la zona correspondiente.
Puede ver los perfiles de varios limpiadores y ponerse en contacto con ellos directamente en persona. Se pueden utilizar detalles adicionales, como el planchado, para que la búsqueda sea aún más detallada.
También es posible buscar por salario, de modo que pueda ver directamente los gastos en los que incurrirá o el salario neto que percibirá el limpiador.
En la página de inicio de Quitt, puede empezar directamente como empleador haciendo clic en el botón "Empezar ahora". En el siguiente paso, seleccione el área en la que desea trabajar. Además de auxiliares de limpieza, también puede seleccionar los segmentos "Cuidado de niños y ancianos" y "Otros".
Haga clic en "Ayuda para la limpieza" e introduzca el importe que desea pagar por hora. Se da un valor medio (de 28 CHF) para facilitar la selección. A continuación, seleccione el intervalo y un resumen. Los demás detalles sólo serán visibles una vez que se haya completado el registro, por lo que lamentablemente no podrá juzgar de antemano si una señora de la limpieza está disponible en la región correspondiente.
Puede registrarse como limpiador a través de una ventana independiente.
Aquí encontrará un resumen de los aspectos más importantes:
Criterio | Suuber | Recibo |
Diseño visual | Muy atractivo (+++) | Atractivo (++) |
Comprensión (para los clientes) | Muy fácil (+++) | Muy fácil (+++) |
Comprensión (para el personal de limpieza) | Muy fácil (+++) | Simple (++) |
Tanto Quitt como SUUBER persiguen un concepto similar y actúan como intermediarios. Los seguros y el empleo no se incluyen en este ámbito.
Afortunadamente, ni quitt.ch ni b13be8d.myraidbox.de exigen a limpiadores y clientes que se preocupen por seguros adicionales, ya que todos los seguros pertinentes están incluidos en el paquete de servicios. Así que no tiene que ocuparse de los detalles de AHV, IV, ALV y EO.
En ambos portales puede consultar de forma transparente los costes del seguro y del servicio.
Con Suuber todos los daños materiales están cubiertos a partir de 500 CHF (límite de minimis). Así, si una pequeña piedra raya el cristal de la ventana y hay que sustituirlo, el seguro cubre también daños por valor de 5.000, 10.000 o 20.000 CHF.
Mientras que el seguro está incluido con SUUBER, con Quitt tiene la opción de añadirlo. Esto aumenta la tarifa por hora y hay que pagar una cuota anual. El seguro del hogar de Quitt cubre los daños hasta un máximo de 3.000 CHF (con una franquicia de 50 CHF). Por lo tanto, los daños importantes pueden convertirse en un problema en este caso.
En b13be8d.myraidbox.de, cada cliente tiene la oportunidad de puntuar a su propio empleado doméstico. Sin embargo, los empleadores aún no han podido valorar a los limpiadores.
Con Quitt, los clientes pueden valorar el servicio en su conjunto. Sin embargo, no existe una opción de evaluación personal y, por tanto, directa.
Ambos portales permiten el contacto directo entre limpiadores y clientes. Tanto Quitt como SUUBER se limitan a actuar como intermediarios y ofrecen protección jurídica y la registro perfecto.
Puede especificarlo individualmente, qué precio le conviene. Esto significa que sólo se encontrarán aquellos empresarios y limpiadores cuyas ideas coincidan.
Normalmente, la tarifa por hora oscila entre 24 y 30 CHF (netos). En SUUBER, la tarifa de servicio es una tarifa plana de 1,40 CHF por hora, mientras que en Quitt hay varios modelos en los que se ahorra más cuanto mayor sea el presupuesto de limpieza.
Por ejemplo, una tarifa plana de 990 CHF al año no da lugar a comisión, mientras que una tarifa plana de servicio de 120 CHF da lugar a una comisión de 5 CHF % y ninguna comisión da lugar a una comisión de 8 CHF %.
La siguiente tabla sobre el pago de comisiones por hora facilita la comparación entre SUUBER y Quitt (con los tres programas diferentes) para un salario bruto de 36 CHF:
Como se puede ver en la comparación, SUUBER es claramente la opción más favorable en todos los ejemplos.
SUUBER no cobra tasas adicionales. Quitt también incluye las cotizaciones a la Seguridad Social en el precio. Sin embargo, hay costes adicionales por el seguro a todo riesgo del contenido del hogar.
Por supuesto. Puede pasarse a SUUBER en cualquier momento y ahorrar dinero. Después de registrarse correctamente en la plataforma, puede crear un trabajo de limpieza e invitar a su limpiador favorito a este trabajo. Su limpiador quedará automáticamente asegurado y correctamente registrado.
Tanto en b13be8d.myraidbox.de como en quitt.ch, tú, como limpiador, decides el salario por hora que consideras adecuado.
Al principio, conviene orientarse por los valores medios. Entre 24 y 30 CHF es razonable. El precio bruto para el cliente aparece siempre en pantalla, para que también puedas vigilarlo.
El salario sólo se abona por las horas efectivamente trabajadas, no por los días de enfermedad.
La inscripción es gratuita. Sólo se cobran tasas de servicio si aceptas un trabajo. Sin embargo, como puede fijar un salario neto, éste es claro y transparente. Al mismo tiempo, te ahorras mucho trabajo administrativo, ya que puedes acceder a todas las nóminas a través de SUUBER o Quitt.
¿Aún no ha tomado una decisión? Entonces eche un vistazo al siguiente resumen.
Póntelo fácil y regístrate con tus datos en b13be8d.myraidbox.de. Podrás encontrar rápida y fácilmente un limpiador u ofrecer tus servicios tú mismo.
AGB b13be8d.myraidbox.de
1. definiciones
En estas condiciones generales se utilizan los siguientes términos: Socio contractual: Cualquier persona física que haya celebrado un contrato de mandato o un contrato de plataforma b13be8d.myraidbox.de con PersonalApp AG. Usuario: cualquier persona física que utilice la plataforma b13be8d.myraidbox.de de PersonalApp AG. Empleador: toda persona física que haya suscrito un contrato de mandato con PersonalApp AG. Empleado: cualquier persona física que haya celebrado un contrato de plataforma b13be8d.myraidbox.de con PersonalApp AG. Sitio web/plataforma: "plataforma b13be8d.myraidbox.de" o "b13be8d.myraidbox.de".
2º ámbito de aplicación
Las presentes Condiciones Generales se aplican a todas las relaciones contractuales que PersonalApp AG, con sede en Zúrich, establece con sus socios contractuales y a cualquier uso de la plataforma de Internet b13be8d.myraidbox.de.
3. reservas contractuales
Los servicios prestados por PersonalApp AG son únicamente los previstos expresamente en los contratos acordados y firmados por PersonalApp AG.
4. obligación de tratamiento a través de PersonalApp AG
Si se establece una relación laboral entre empleado y empleador a través de la plataforma b13be8d.myraidbox.de, la contratación deberá realizarse a través de PersonalApp AG. Queda prohibido liquidar el empleo mediado fuera de la plataforma b13be8d.myraidbox.de. En caso de infracción, el empleador deberá abonar una indemnización de 500 CHF.
5. inicio y fin de la relación contractual
Los contratos que PersonalApp AG celebra con sus socios contractuales determinan su validez temporal. La rescisión debe comunicarse a la otra parte por escrito. Los efectos jurídicos correspondientes sólo surtirán efecto en el momento de la recepción. Se llama la atención de los socios contractuales sobre el hecho de que la finalización de la relación contractual conlleva la finalización de la cobertura del seguro. Por lo tanto, los empresarios deben adoptar las medidas necesarias para asegurar a sus empleados contra accidentes y proporcionarles todas las demás coberturas de seguro que incumben al empresario, en particular en el ámbito de las prestaciones profesionales.
6. acceso al sitio web
PersonalApp AG gestiona su plataforma de Internet libremente y se reserva el derecho a rechazar posibles socios contractuales sin indicar los motivos. Determinados servicios de la plataforma sólo son accesibles previa celebración de un contrato o registro. Por lo general, el sitio web está accesible las 24 horas del día. No obstante, PersonalApp AG no se hace responsable de las interrupciones temporales ni del bloqueo de cuentas cuyo uso parezca inadecuado, ilegal o inmoral. En caso de incumplimiento de las Condiciones Generales, PersonalApp AG podrá bloquear el acceso del usuario a la información y los servicios ofrecidos en el sitio web en cualquier momento y sin previo aviso. En caso de daños causados por el incumplimiento de estas condiciones por parte del cliente, PersonalApp AG se reserva el derecho a reclamar daños y perjuicios, además de la omisión del uso indebido.
7. relación entre el empresario y el empleado limpiador
El cliente que se registra como empleador en b13be8d.myraidbox.de es responsable de seleccionar al limpiador deseado. Los acuerdos sobre el contenido del contrato de trabajo (salario, horario, ubicación, etc.) se realizan exclusivamente entre el empleado y el empleador. Al empleado se le proporciona una aplicación con función de geolocalización de PersonalApp AG, que puede utilizarse para llevar a cabo y comprobar la contabilidad del tiempo. El objetivo principal de la app con geotracking es controlar el rendimiento (cumplimiento de la jornada laboral acordada con el empresario).
8 Obligaciones contractuales con PersonalApp AG
El contrato celebrado entre PersonalApp AG y sus socios contractuales determina las obligaciones respectivas de las partes. El contrato de mandato autoriza a PersonalApp AG a representar al socio contractual frente a terceros afectados. En el marco de la celebración del contrato, el empleador puede autorizar adicionalmente a PersonalApp AG, mediante un poder notarial, a llevar a cabo las acciones previstas en el contrato. El empresario y el trabajador se comprometen a liquidar la totalidad de la relación laboral a través de la plataforma b13be8d.myraidbox.de. No está permitida ninguna liquidación fuera de la plataforma b13be8d.myraidbox.de, por ejemplo, mediante la presentación de documentos de liquidación en la caja de compensación. Los socios contractuales se comprometen a facilitar en el sitio web de PersonalApp AG únicamente datos correctos, tanto personales como relativos a la relación laboral (por ejemplo, horas trabajadas). Cualquier cambio en la relación laboral o en los datos personales deberá comunicarse a PersonalApp AG en un plazo de 14 días. En caso de incumplimiento de las obligaciones mencionadas, PersonalApp AG se reserva el derecho a cobrar al culpable por separado el trabajo adicional causado a razón de 120 CHF (sin IVA) por hora o a reclamar una indemnización.
9. obligaciones financieras
Tras la celebración del contrato, PersonalApp AG crea una cuenta personal para el socio contractual, en la que éste realiza pagos por adelantado para que PersonalApp AG pueda prestar sus servicios. El importe que debe abonar el socio contractual puede consultarse en el área privada de clientes del sitio web de PersonalApp AG. El socio contractual empleador es responsable de cumplir puntualmente con los pagos adeudados. El empleador deberá comunicar cualquier reclamación en el plazo de tres días laborables; de lo contrario, el pedido se reconocerá automáticamente como realizado.Los pagos a favor del empleado se realizan mensualmente tras la confirmación del trabajo. Si un empleado se ausenta del trabajo sin excusa, se extingue el derecho a la remuneración y ésta se abona a su vez en la cuenta del cliente.
10. remuneración/comisión
PersonalApp AG informa con transparencia de los costes de seguros y administración. Estos se utilizan para financiar las operaciones en curso.
11. garantía de satisfacción
Si un pedido no se completa a satisfacción del cliente, el empleado está obligado a rectificar en consecuencia. No obstante, el cliente debe fijar plazos realistas y establecer prioridades en consecuencia.
12 Garantías y descargos de responsabilidad
PersonalApp AG presta todos los servicios acordados contractualmente sobre la base de las horas reales trabajadas, comunicadas por el socio contractual a través de la plataforma b13be8d.myraidbox.de. PersonalApp AG no está obligada a realizar la facturación de conformidad con el contrato si la actividad del empleado no se ha registrado en el portal del cliente del sitio web de PersonalApp AG o si la cuenta del cliente tiene un saldo insuficiente. PersonalApp AG informará al socio contractual de tal deficiencia a más tardar en la fecha prevista para el pago del salario. PersonalApp AG declina toda responsabilidad por las cotizaciones a la seguridad social o de otro tipo debidas a información incompleta o faltante facilitada por el socio contractual o a pagos anticipados insuficientes a favor de PersonalApp AG. PersonalApp AG no se hace responsable de una posible infrafinanciación del fondo de compensación debido al cobro posterior de las cotizaciones. Como empleador, el socio contractual es el único responsable de la correcta ejecución de la relación laboral. PersonalApp AG rechaza cualquier responsabilidad derivada de litigios de derecho laboral entre el socio contractual y su empleado.
13. seguridad informática y cookies
PersonalApp AG se compromete a proteger todos los datos personales y a garantizar que los sistemas informáticos, programas u otro software bajo su control correspondan al estado actual de la tecnología de seguridad. Los usuarios deben garantizar la seguridad de todos los sistemas informáticos, programas u otro software bajo su control. En particular, PersonalApp AG utiliza redes seguras que están protegidas por cortafuegos estándar del sector y una contraseña. PersonalApp AG cuenta con medidas de seguridad para evitar la pérdida, el uso indebido y la alteración de los datos de los usuarios. La plataforma de Internet de PersonalApp AG utiliza las denominadas cookies. PersonalApp AG llama la atención de las partes contratantes sobre el hecho de que el rechazo de las cookies puede implicar que determinados servicios y funciones de la plataforma de Internet no puedan utilizarse en su totalidad.
14. protección de datos
PersonalApp AG se compromete a no transmitir a terceros los datos personales intercambiados en la plataforma, salvo obligación legal. PersonalApp AG garantiza que el tratamiento de los datos personales se lleva a cabo de conformidad con la normativa aplicable en materia de protección de datos y se compromete a transmitir los datos facilitados por la parte contratante relativos a su persona o a su empleado (nombre, dirección, fecha de nacimiento, número de AHV, estado civil, tipo de permiso de residencia, etc.) exclusivamente a las compañías de seguros sociales u otras compañías de seguros en función de las prestaciones acordadas, así como a la administración fiscal cantonal. Mediante la firma del contrato con PersonalApp AG y el uso de la plataforma, las partes contratantes declaran su consentimiento al tratamiento de sus datos personales para los fines mencionados. PersonalApp AG llama la atención de cada usuario sobre el hecho de que es responsable de la protección de los datos a los que accede a través del sitio web y de que debe cumplir la normativa suiza sobre protección de datos, independientemente del país en el que se encuentre. Para más información sobre la recopilación y el tratamiento de datos, consulte la Política de privacidad, que también se encuentra en el sitio web b13be8d.myraidbox.de.
15. cláusula de separabilidad
La posible invalidez de una o varias de las disposiciones mencionadas no afecta a la validez de las presentes Condiciones generales ni a los contratos firmados entre PersonalApp AG y sus socios contractuales.
16 Jurisdicción y ley aplicable
Todas las relaciones contractuales entre PersonalApp AG y sus socios contractuales están sujetas al derecho sustantivo suizo, independientemente de su lugar de residencia. El lugar exclusivo de jurisdicción es Zúrich. Estado: 30.10.2019.
En caso de duda, se aplica la versión alemana.
